Как сообщает РБК компании, входящие в инновационный территориальный кластер «Развитие информационных технологий, радиоэлектроники, приборостроения, средств связи и инфотелекоммуникаций Санкт-Петербурга», смогут получить субсидии на привлечение ИТ-кадров из других регионов. В 2018 году размер субсидий составит 99,6 млн рублей, а в следующем году он может быть увеличен.
По словам первого зампреда Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Николая Рогачева, город будет возмещать ИТ-бизнесу часть расходов, связанных с переездом ИТ-специалистов в Санкт-Петербург. Речь идет о расходах на билеты, на аренду жилья в течение полугода, а также на оплату труда в течение 2018 года.
Максимальный размер субсидии на одного привлеченного специалиста будет составлять 1 млн руб. При этом, по условиям программы, 30% затрат на переезд одного сотрудника должна обеспечить сама компания. Рогачев добавил, что город рассчитывает окупить потраченные на релокацию ИТ-кадров средства за счет возврата НДФЛ.
Кроме участия в кластере «Развитие информационных технологий, радиоэлектроники, приборостроения, средств связи и инфотелекоммуникаций Санкт-Петербурга», еще одним условием для получения субсидии компанией является наличие открытой в течение двух месяцев вакансии, которая должна быть размещена на сайте городской службы занятости. Зарплата привлекаемого из другого региона специалиста должна составлять не менее 150 тыс. руб. в месяц.